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Técnico(a) de Programação SQL Júnior | Inovação &… - Jobeax

Técnico(a) de Programação SQL Júnior | Inovação & Melhoria Contínua em Lisboa, Portugal is listed on Jobeax. Browse 30,000+ vacancies available.

Gostas de transformar problemas em soluções? Tens paixão por melhoria contínua, análise de dados e automação de processos? Então esta oportunidade pode ser para ti!

Estamos à procura de um(a) Técnico(a) de Programação SQL Júnior para integrar a área de Inovação e Melhoria Contínua, contribuindo ativamente para a implementação de projetos estratégicos que impulsionam a eficiência, produtividade e transformação digital da organização, no Carregado .

O teu desafio:

Serás responsável por apoiar e implementar projetos de melhoria contínua, acompanhando todo o ciclo de vida das iniciativas, desde a análise e planeamento até à implementação, formação dos utilizadores e monitorização de resultados.

Terás a oportunidade de:

Participar em projetos de transformação e inovação organizacional;
Identificar oportunidades de melhoria de processos e serviços;
Analisar dados para suportar decisões e otimizar operações;
Desenvolver e implementar soluções de automação de processos;
Apoiar equipas na adoção de novas ferramentas e metodologias;
Trabalhar com tecnologias digitais e soluções de Inteligência Artificial,
Colaborar com diferentes áreas do negócio para gerar impacto real nos resultados.

Procuramos alguém que tenha:

Licenciatura em Informática, Análise de Dados, Gestão ou área similar;
Forte capacidade analítica e orientação para a resolução de problemas;
Facilidade em formar e acompanhar utilizadores na adoção de novas soluções;
Bons conhecimentos de Microsoft Office, Power Automate, Power Platform, SQL e PHP;
Interesse e capacidade de utilização de ferramentas de Inteligência Artificial (LLM e outras soluções de IA),
Conhecimentos de Inglês e Espanhol.

Valorizamos especialmente:

Espírito de iniciativa e melhoria contínua;
Capacidade de trabalhar de forma autónoma e em equipa;
Curiosidade tecnológica e gosto por inovação,
Foco em resultados e na criação de valor para o negócio.

O que vais encontrar:

Participação em projetos estratégicos com impacto transversal na organização;
Contacto com tecnologias de automação, análise de dados e Inteligência Artificial;
Ambiente colaborativo e orientado para a inovação,
Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional contínuo.

Candidata-te e ajuda-nos a construir processos mais inteligentes, eficientes e inovadores.

Na RETA, acreditamos verdadeiramente no talento como a força motriz da transformação. Os nossos processos de seleção regem-se pelos princípios da objetividade, transparência, mérito e competência, garantindo que cada candidatura é avaliada de forma justa e equitativa, assegurando a igualdade efectiva entre mulheres e homens.

Promovemos um ambiente inclusivo, livre de discriminação com base no género, ideologia, orientação sexual, origem, idade ou deficiência, e valorizamos a diversidade como uma peça fundamental na nossa equipa.

Um dos nossos desígnios sociais é garantir a integração laboral, através da igualdade de oportunidades e de acesso ao mercado de trabalho de pessoas portadoras com deficiência (grau igual ou superior a 60%).

Em suma, acreditamos no talento sem rótulos e na riqueza que a diferença traz.

Se partilhas destes valores, queremos conhecer-te!

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